Les Belges continuent de travailler au-delà de l’âge légal de la retraite. Au cours du premier semestre 2026, le nombre de travailleurs âgés de 66 ans et plus a augmenté de 24,4 % par rapport à l’année précédente, selon une analyse du prestataire de services RH Acerta.
Durant les six premiers mois de cette année, les individus âgés de 66 ans et plus représentaient 2,03 % de la main-d’œuvre, contre 1,6 % durant la même période en 2025. Ce taux de croissance est nettement plus rapide que celui de l’année précédente.
Le nouveau bonus de pension responsable
Acerta attribue cette hausse au nouveau bonus de pension, en vigueur rétroactivement depuis le 1er janvier. L’initiative vise à encourager ceux qui ont atteint l’âge légal de la retraite à rester sur le marché du travail. « Le nombre d’individus âgés de 66 ans et plus qui sont actifs a augmenté de 24,4 % en un an », a souligné Acerta, notant que cette croissance est presque quatre fois plus rapide que celle observée durant la même période l’année dernière.
Un travailleur sur huit a 60 ans ou plus
Cette tendance s’inscrit dans un vieillissement plus large du marché du travail belge. L’âge moyen des travailleurs a augmenté, passant de 42,4 ans en 2018 à 44,1 ans en 2026. D’ici la mi-2026, 12 % des actifs auront déjà 60 ans ou plus, une proportion qui devrait continuer à influencer les tendances de l’emploi dans les années à venir.
Pour compiler ces chiffres, Acerta a analysé des données anonymisées provenant de 390 000 travailleurs dans 31 000 entreprises du secteur privé belge, allant des PME aux grandes entreprises.
