Les syndicats visent principalement à réduire l’impact de la restructuration sur l’emploi. Frédéric Michel de la FGTB a déclaré : « La direction souhaite agir rapidement, mais nous voulons nous assurer que la procédure soit menée correctement et que nous puissions aborder les problèmes en profondeur. » Il a ajouté : « La direction prévoit de supprimer 109 emplois dans le cadre de cette restructuration, mais nous explorons toutes les alternatives possibles pour atténuer cet impact sur l’emploi. Parmi les 109 emplois menacés, nous avons déjà réussi à préserver 22 postes en nous concentrant principalement sur l’organisation du travail. Nous poursuivrons nos efforts en ce sens lors des prochaines réunions, qui se déroulent actuellement dans une atmosphère calme. »
La prochaine réunion entre les syndicats et la direction est prévue pour le 22 septembre.
